(资料图)

本报防城港讯 （记者/苑长军 通讯员/肖阳）近年来，防城港市消防救援支队坚持积极打造为指战员办好事、办实事、办难事的“春风工程”，全力解决涉及指战员烦心事、操心事和揪心事，切实提升指战员职业“幸福感”。

坚持聚焦热点，深入挖掘暖心项目。该支队主动对接市、县（区）两级有关部门研究并解决入学、交通出行、看病就医、预备消防士优待金等12个方面事项；在六一、寒暑假等时间节点，组织开展户外亲子活动、“火焰蓝”暑托班、指战员家庭日等活动；开展学历提升工程并按比例报销学费，组织绳索、水域、无人机心理咨询师等专业技能培训，231人次取得相关资格证书。

坚持以人为本，深度推出暖心服务。该支队根据基层需求和实地调研结果，建设红湾阅读区、消防员之家、红门影院等“九室一廊”，让指战员足不出户就可享受阅读、娱乐等便捷生活；排练《红门乐章》《时刻准备着》等一批精品节目，常态化开展篮球、足球等火焰蓝俱乐部联赛，构建“上楼是休息娱乐，下楼就是执勤战斗”的队站文化；开展办文办会整治行动，精简一线人员会议文件档案，切实使基层更好聚焦战斗力。

据了解，防城港消防救援支队“春风工程”实施后，当地消防员对职业满意度和幸福感上升了21%，政府专职人员流失率下降34%，极大地解决了他们的后顾之忧，为推进队伍正规化专业化职业化水平、更好护航经济社会发展提供了强大支撑。